– Μετά από τα απογευματινά ιατρεία που δήθεν θα αποσυμφόριζαν τις τεράστιες λίστες αναμονής ( ενώ ουσιαστικά παρακάμπτοντας τες και αν έχεις χρήματα να διαθέσεις νοσηλεύεσαι ),
– μετά την κατά απόλυτη προτεραιότητα περίθαλψη των V.I.P.s
– μετά τα ” εντέλλεσθε” προς τους γιατρούς του Νοσοκομείου και των κέντρων υγείας του Ρεθύμνου για εργασία τους πέρα από τα ωράρια και την ειδικότητα τους που οδήγησε σε υποβολή παραιτήσεων γιατρών συντονιστών και αναπληρωτών συντονιστών από όλα τα κέντρα υγείας του Ρεθύμνου,
– μετά τα απανωτά χτυπήματα σε βάρος της αξιοπρέπειας και της επιστημοσύνης σε εργαστηριακούς γιατρούς
έρχεται τώρα και η προς ψήφιση διαταγή της κυβέρνησης Μητσοτάκη που σε ιδιώτες γιατρούς να εργαστούν για το ΕΣΥ ( με ποινές σε όσους αρνούνται την διακοπή τους από το σύστημα ηλεκτρονικής συνταγογράφησης και η αποπομπή τους από τον ΕΟΠΥ ) ώστε να καλυφθούν τα κενά που η ίδια η κυβέρνηση επιλέγει να συντηρεί.
Με ένα νόμο που αποτελεί διπλό χτύπημα τόσο για τα Νοσοκομεία όσο και για τα ιδιωτικά ιατρεία, η κυβέρνηση Μητσοτάκη – Άδωνι Γεωργιάδη κάνει ένα ακόμη δώρο στους μεγάλους επιχειρηματικούς ομίλους της υγείας που θα είναι τελικά και οι μόνοι που θα μπορούν να λειτουργήσουν.
Ο νέος νόμος οδηγεί σε δημόσια νοσοκομεία με περαστικούς γιατρούς και αποσαθρωμένα ιδιωτικά ιατρεία που θα αδυνατούν να λειτουργήσουν αξιοπρεπώς. Ένα ακόμη χτύπημα σε πρωτοβάθμια και η δευτεροβάθμια υγεία που οδηγεί στον τελικό στόχο της κυβέρνησης για κλείσιμο δημόσιων νοσοκομείων και μικρών ιδιωτικών ιατρείων και αντικατάστασή τους από “ιατρικά malls”.
Τονίζουμε και αποδεικνύεται διαρκώς ότι μόνο με αλλαγή πολιτικής ΚΑΙ σε αυτόν τον τομέα, μπορούμε να επανασυστήσουμε σε στέρεες βάσεις ένα Ε.Σ.Υ.,που θα παρέχει δωρεάν και υψηλού επιπέδου υγεία και περίθαλψη Η σε όλους τους κατοίκους της χώρας μας.
Οι προτάσεις του ΣΥΡΙΖΑ-Π.Σ.επιγραμματικά είναι:
– Αποκαθιστούμε το δημόσιο χαρακτήρα του Ε.Σ.Υ., με ακύρωση των νόμων της Ν.Δ. για τις εργασιακές σχέσεις των γιατρών και την ιδιωτικοποίηση του συστήματος υγείας
– Αναβαθμίζουμε μισθολογικά τους γιατρούς και τους υπόλοιπους εργαζόμενους του Ε.Σ.Υ., με εισαγωγικό μισθό 2.000 ευρώ στους γιατρούς και ένταξη στα βαρέα και ανθυγιεινά των νοσηλευτών,
– Θεσμοθετούμε νέα δέσμη κινήτρων (εργασιακών, οικονομικών, κοινωνικών εκπαιδευτικών, επιστημονικής εξέλιξης) για την προσέλκυση ιατρικού δυναμικού στο Ε.Σ.Υ., με ειδική μέριμνα για τις δυσπρόσιτες/νησιωτικές περιοχές, αλλά και για τις ειδικότητες σε έλλειψη και τα άγονα τμήματα και κλινικές σε όλη τη χώρα
– Μονιμοποιούμε όσους βρέθηκαν στην πρώτη γραμμή της πανδημίας, επικουρικούς γιατρούς και νοσηλευτικό προσωπικό.
– Υλοποιούμε 15.000 στοχευμένες προσλήψεις σε βάθος 4ετίας, με παράλληλη θεσμοθέτηση μηχανισμού αυτόματης κάλυψης κενών συνταξιοδότησης.
– Ενισχύουμε την Πρωτοβάθμια Φροντίδα Υγεία με στόχο τη λειτουργία 380 ΤΟ.Μ.Υ. σε όλη τη χώρα, σε βάθος τετραετίας.
– Ενισχύουμε το θεσμό του οικογενειακού γιατρού με την αξιοποίηση ιδιωτών γιατρών συμβεβλημένων με τον Ε.Ο.Π.Υ.Υ.
– Εφαρμόζουμε καθολική ψηφιοποίηση της υγείας με ενιαίο σύστημα για τον δημόσιο και ιδιωτικό τομέα σαν τρόπο εφαρμογής ενιαίας και ελεγχόμενης πολιτικής πρόληψης, έγκαιρης διάγνωσης και θεραπευτικών πρωτοκόλλων που αξιοποιεί τα σύγχρονα επιτεύγματα.
– Ανασυγκροτούμε τον Ε.Ο.Δ.Υ. σε πραγματικά επιστημονικό και διαφανή οργανισμό ελέγχου νοσημάτων.
Για όλα τα παραπάνω, αυξάνουμε τις δημόσιες δαπάνες για την υγεία με στόχο την σύγκλιση με τον ευρωπαϊκό μέσο όρο σε βάθος τετραετίας.
ΟΜ Υγειονομικών ΣΥΡΙΖΑ ΠΣ Ρεθύμνου
